Bộ Y tế Tăng Cường Bổ Nhiệm Nhân Sự Ngành Y Tế Đến Khi Thực Hiện Vị Trí Việc Làm

Gần đây, Bộ Y tế đã nhận được nhiều yêu cầu từ các địa phương về việc hướng dẫn xác định vị trí việc làm cho các chức danh quan trọng như Điều dưỡng trưởng, Hộ sinh trưởng và Kỹ thuật y trưởng. Trong bối cảnh quản lý nguồn nhân lực y tế, Bộ Y tế đã đưa ra một số hướng dẫn cụ thể để giải quyết vấn đề này.

Các chức danh như Điều dưỡng trưởng khoa, Hộ sinh trưởng khoa và Kỹ thuật y trưởng khoa có vai trò rất quan trọng trong việc thực hiện nhiệm vụ chăm sóc sức khỏe theo đúng quy định của Luật khám bệnh, chữa bệnh. Tuy nhiên, do đặc thù nghề nghiệp không có phụ cấp riêng, Bộ Y tế đã quyết định áp dụng mức phụ cấp theo quy định của Thông tư số 6/2024/TT-BYT để đảm bảo sự công bằng trong xếp hạng các đơn vị sự nghiệp y tế. Chuyện kỳ diệu về bé sơ sinh 26 tuần sống sót sau 60 ngày…

Luật Viên chức số 129/2025/QH15, có hiệu lực từ ngày 01/7/2026, đã quy định nguyên tắc quản lý viên chức theo vị trí việc làm, tạo ra sự thay đổi lớn về mô hình quản lý so với luật trước đó. Theo quy định mới, chức danh nghề nghiệp không còn là yếu tố quyết định, mà vị trí việc làm sẽ được sử dụng để tuyển dụng, bố trí và đánh giá viên chức.

Ngày 26/6/2026, Chính phủ đã ban hành Nghị định số 232/2026/NĐ-CP, trong đó liệt kê các vị trí như Hộ sinh trưởng, Điều dưỡng trưởng, Kỹ thuật y trưởng trong nhóm vị trí việc làm chuyên môn, nghiệp vụ của ngành y tế. Điều này cho thấy sự công nhận và sắp xếp hợp lý hơn trong việc thực hiện các chức danh này.

Từ thời điểm hiện tại cho đến khi có quyết định chính thức về vị trí việc làm của viên chức và quy trình phân bổ cho các chức danh này, các địa phương sẽ tiếp tục thực hiện việc bổ nhiệm cũng như xếp bậc phụ cấp cho các chức danh trên. Điều này nhằm đảm bảo rằng các nhân viên y tế vẫn duy trì được động lực làm việc và chất lượng dịch vụ khám chữa bệnh cung cấp cho người dân.

Điều 14 trong Nghị định số 232/2026/NĐ-CP quy định rõ thẩm quyền của Bộ Y tế trong việc xác định các vị trí việc làm cũng như bậc nghề nghiệp của viên chức trong ngành y tế. Các đơn vị thuộc chính quyền tỉnh cũng sẽ phải thực hiện theo hướng dẫn này để đảm bảo việc bố trí nhân lực hợp lý.

Bộ Y tế đề xuất sửa đổi, bổ sung vị trí việc làm, số người làm việc tại Trạm Y tế

SKĐS – Bộ Y tế đang lấy ý kiến các bộ, ngành; Sở Y tế các tỉnh, thành phố dự thảo sửa đổi, bổ sung một số điều của Thông tư số 03/2023/TT-BYT về vị trí việc làm và định mức số lượng người làm việc trong ngành y tế công lập.