TPHCM Đặt Mục Tiêu Tuyên Truyền Pháp Luật Tại Tất Cả Doanh Nghiệp Có Công Đoàn

Thành phố Hồ Chí Minh vừa phát động một kế hoạch mới nhằm thực hiện Chỉ thị 58 từ Ban Bí thư, với mục tiêu phấn đấu để 100% doanh nghiệp có tổ chức công đoàn tổ chức ít nhất một hoạt động tuyên truyền về pháp luật, chính trị, cũng như tư vấn pháp lý cho công nhân và người lao động.

Kế hoạch này nhằm mang lại những thay đổi tích cực trong việc nâng cao chất lượng công tác tuyên truyền, giúp tăng cường nhận thức chính trị, ý thức tuân thủ pháp luật, cũng như hình thành tác phong công nghiệp và văn hóa lao động cho đội ngũ công nhân. Khởi Tố Giám Đốc Doanh Nghiệp Vật Liệu Xây Dựng Tại Hải P… Hành Động Kiên Quyết Đối Với Sự Cố Nữ Sinh Lái Xe Bằng Ch… Đề Xuất Phân Loại Hành Chính Cấp Xã Đặc Biệt Tại Hải Phòn…

Trong nội dung kế hoạch, TPHCM cũng đã xác định rằng tất cả các cấp ủy, tổ chức Đảng và Công đoàn cần xây dựng và triển khai các chương trình tuyên truyền, giáo dục nhằm truyền bá những thông điệp chính trị và pháp lý đến tận tay công nhân.

Trong khi đó, UBND TPHCM còn yêu cầu tất cả cán bộ công đoàn làm công tác tuyên truyền phải được bồi dưỡng để nâng cao năng lực. Các chủ tịch công đoàn tại doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước cũng sẽ được trang bị kiến thức cần thiết để có thể thực hiện hiệu quả các hoạt động tuyên truyền.

Một trong những mục tiêu nổi bật của kế hoạch là mỗi khu công nghiệp và khu chế xuất sẽ có từ 3 đến 5 người làm nhiệm vụ báo cáo viên, tuyên truyền viên hoặc cộng tác viên chủ chốt, để duy trì hoạt động tuyên truyền liên tục.

Hơn nữa, thành phố cam kết sẽ tổ chức ít nhất một hoạt động tuyên truyền cho toàn bộ công nhân và người lao động tại các doanh nghiệp có tổ chức công đoàn.

Để hiện thực hóa những mục tiêu này, UBND TPHCM yêu cầu các sở, ngành và địa phương tiếp tục quán triệt các chủ trương, chính sách của Đảng về công tác tuyên truyền và giáo dục, đồng thời rà soát các quy định liên quan để gỡ bỏ những trở ngại, hoàn thiện các cơ chế hỗ trợ người lao động.

Thành phố cũng kêu gọi sự phối hợp từ nhiều cơ quan khác nhau như Mặt trận Tổ quốc, các tổ chức chính trị – xã hội, đại diện người sử dụng lao động, doanh nghiệp và các phương tiện truyền thông nhằm nâng cao hiệu quả của công tác tuyên truyền. Trong đó, công đoàn giữ vai trò chủ chốt trong việc thực hiện nhiệm vụ tại các cơ sở.

Chương trình giáo dục chính trị cũng sẽ được xây dựng như một nền tảng, trong khi giáo dục về pháp luật, văn hóa ứng xử và kỷ luật lao động sẽ trở thành nội dung trọng tâm. Thành phố sẽ tập trung vào việc nâng cao ý thức công dân, trách nhiệm của công nhân đối với đồng nghiệp và xã hội, từ đó khuyến khích kỷ luật lao động và gắn kết lợi ích cá nhân với sự phát triển bền vững của doanh nghiệp và đất nước.

UBND TPHCM đã giao nhiệm vụ cho Sở Nội vụ thực hiện các chính sách liên quan đến lao động, đồng thời bảo vệ quyền lợi hợp pháp của công nhân, chú trọng đến các vấn đề liên quan đến tiền lương, phúc lợi và an toàn lao động.

Cuối cùng, Liên đoàn Lao động TPHCM sẽ lập kế hoạch hàng năm gắn với các tiêu chí cụ thể và thường xuyên giám sát, báo cáo kết quả cho Ban Thường vụ Thành ủy.

Thứ trưởng Trần Văn Thuấn: TPHCM là điểm sáng về cấp cứu ngoại viện của cả nước

SKĐS – Thứ trưởng Bộ Y tế Trần Văn Thuấn đánh giá TPHCM là địa phương đi đầu trong xây dựng mô hình cấp cứu ngoại viện đa tầng, đa phương thức. Nhiều kinh nghiệm thực tiễn từ thành phố sẽ là cơ sở quan trọng để Bộ Y tế hoàn thiện chính sách, phát triển hệ thống cấp cứu ngoại viện trên phạm vi cả nước.